ENTRENAR, FORMAR, REPETIR

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Formación es un área tan importante dentro de la operación como la misma operación en sí. Esto porque las puertas del conocimiento que reciben las personas cuando llegan nuevas a realizar su labor, se las abre el formador. El formador enseña, enamora de la campaña, motiva a la productividad, y estimula a los grupos que capacita en los que sabemos que tenemos talento en potencial para futuros coordinadores, analistas, formadores, directores, gerentes!

Los procesos pedagógicos son claves al momento de realizar una formación, ya que permiten al nuevo colaborador entender, dimensionar, y proyectar su rol dentro de una gran operación que no para. En BRM Los procesos pedagógicos se potencian así:

  • Tenemos un área experta en optimización audiovisual e innovación, se llama Virtua.

  • Nuestros formadores pueden crear, probar y mejorar metodologías propias adaptadas a sus campañas y acordes a las necesidades operativas.

  • Usamos herramientas de la era tecnológica que nos permitan ampliar el alcance del formador y dar un apoyo 7 x 24 a nuestros colaboradores: Aula virtual y Wiki BRM.

Esto nos ha permitido en lo que llevamos de  2021:

  • Formar más de 1000 personas nuevas virtualmente pensando en atender las necesidades de mínimo contacto personal para prevenir el Covid 19

  • Realizar más de 25.000 horas de formación a nuestros colaboradores en Site y en Home Office, siendo la mayoría de estas apalancadas por nuestro LMS (Learning Management System)  Aula Virtual BRM

  • Consolidar un equipo de más de 20 formadores y 5 expertos en Virtua contando con crecimientos internos y externos.

Estos esfuerzos creativos e innovadores que caracterizan el área de Formación BRM, nos ha valido también consolidarnos como aliado estratégico en nuevos negocios de PepsiCo a nivel Latinoamérica, con quienes trabajamos con partners en el proceso inicial de Change Management y capacitación en el uso de su nueva herramienta de gestión de datos y emisión de reportes.

Demostramos todos los días que entrenar y formar a nuestro talento es una apuesta segura que apalanca el éxito de la organización, da estructura al desarrollo de los perfiles y ajusta al éxito de los colaboradores dentro de su rol en menos tiempo. Somos felices de ser los demostrar todos los días que en BRM “crecemos al compartir nuestro conocimiento con todos”

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